【导语】：2023武汉市洪山区事业单位专项招聘共8人，其中，洪山区行政复议服务中心招聘3人，洪山区劳动人事争议仲裁院招聘5人。
一、招聘岗位及对象
此次专项招聘共8人，其中，洪山区行政复议服务中心招聘3人，洪山区劳动人事争议仲裁院招聘5人。
具体岗位要求详见《武汉市洪山区2023年度部分区属事业单位专项招聘岗位一览表》（附件1）。
1.附件1：武汉市洪山区2023年度部分区属事业单位专项招聘岗位一览表.XLS
二、招聘条件
（一）应聘人员应当具备下列条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.年龄应在18周岁以上、35周岁以下（1987年7月至2005年6月期间出生）；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.具备岗位所需的专业或技能条件；
7.2021年、2022年及2023年毕业且尚未招录为公务员或公开招聘为事业单位工作人员的高校毕业生，可报考仅限高校应届毕业生的岗位。岗位要求的学历学位证书一般应在2023年12月31日之前取得；
8.具备岗位所需要的其他条件。
（二）有下列情形之一的，不受理应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；
2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的人员；
3.正在处分期间（影响期）的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.现役军人、非应届的全日制在读学生；
6.原工作单位不同意报考的人员；
7.在公务员录用考试和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为，且被记入公务员考试录用诚信档案库或事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，尚在记录期限内的人员；
8.法律法规规定的其他情形。
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