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2024湖北交投实业发展有限公司招聘4人
2024-06-14 18:11【我要纠错】

【导语】:2024湖北交投实业发展有限公司招聘4人,报名时间2024年6月20日截止,本科起报,六险二金

  湖北交投实业发展有限公司社会招聘公告

  湖北交投实业发展有限公司(以下简称“实业公司”)成立于2014年2月,注册资本1亿元,是湖北省属最大国有企业湖北交通投资集团有限公司的全资子公司,负责湖北交投集团综合交通服务产业的运营管理。

  公司运营管理服务区及停车区160对,经营加油站205座、仓储配送中心3个、终端门店近300家、广告牌312座。公司始终围绕“1+N”发展战略,坚持以打造服务区产业运营平台为核心,同时发展能源、商业、传媒等“N”个关联产业发展格局,坚守“追随消费者、支持奋斗者,始终坚持实干兴业”的核心价值观,致力于“打造全国一流的综合交通衍生产业运营商”。

  现根据发展需要,面向社会公开招聘法务岗、技术工程师、市场分析岗共计4名管理人员。

  一、招聘原则

  (一)公平、公正、公开原则;

  (二)德才兼备原则;

  (三)择优录取原则。

  二、招聘岗位及人数

  

  三、招聘岗位资格条件

  (一)基本条件

  1.政治素质高,思想道德好,坚决拥护党的路线方针政策,遵守国家法律法规;

  2.具有良好的职业素养和职业操守,作风正派,清正廉洁,敢于担当;

  3.具有本科及以上学历;

  4.无违法、违规、违纪等行为记录,未受过刑事处罚、被开除公职或其他不得录用为国企工作人员的情形。

  (二)任职资格

  1.法务岗

  (1)年龄在32周岁及以下(1992年5月1日及以后出生);

  (2)具有法学专业硕士研究生学历的优先;

  (3)具有4年及以上律师事务所或国有企业法务工作经验,具有独立庭审经验的优先;

  (4)通过国家统一法律职业资格考试,取得中华人民共和国法律职业资格A级证书;

  (5)能独立开展合同审核、法律咨询、法律文书起草等工作;

  (6)工作踏实,抗压能力强,具备较好的沟通协调能力和较强的文字功底。

  2.技术工程师

  (1) 年龄在32周岁及以下(1992年5月1日及以后出生);

  (2)计算机类、电子信息类相关专业;

  (3)具有3年及以上软件产品设计、开发相关工作经验;

  (4)具备优秀的逻辑思维、数据分析和文档编写能力,熟练掌握原型、流程设计工具;

  (5)具有产品思维和创新能力。

  3.市场分析岗

  (1)年龄在32周岁及以下(1992年5月1日及以后出生);

  (2)能源、化工、数学类、统计学类、经济学类、金融学类相关专业;

  (3)具有2年及以上油品、化工行业分析经验,有期货、现货行业从业经验或信息分析机构工作经验者优先;

  (4)具有较强的文字表达能力、组织能力、逻辑思维能力、人际沟通能力。

  四、用工形式及待遇

  依据录用岗位,由实业公司或所属子公司与录用人员签订劳动合同,并进行试用期管理。按照公司薪酬、福利相关规定,享受相应的工资、六险二金、年度体检、通讯补助、员工餐等待遇。

  五、招聘程序

  招聘工作按发布公告、公开报名、资格审查、组织考试、背景调查、健康体检、公示录用等程序进行。

  (一)发布公告。

  1.报名时间:2024年6月14日至2024年6月20日

  2.报名方式:应聘者可通过以下两种途径报名:

  (1)登录集团公司官网“人才招聘—社会招聘”专栏填报信息(网址http://zp.hbjttz.com),并将身份证、学历学位证、学信网电子注册备案表、相关资格证书打包上传(文件命名方式为“应聘岗位+姓名”)。每人限报一个岗位(投递多个岗位的,以先投递的岗位为准),请务必按照规定格式填写,请勿重复投递。

  (2)通过前程无忧网站投递简历,并将相关应聘资料发送至指定邮箱(hbjtsyzp@163.com),邮件主题命名“应聘岗位+姓名”。

  以上报名途径任选一种方式,请勿重复投递简历。

  (二)报名资格审查。根据简历投递者个人情况及相关优势,筛选符合条件的应聘者进入考试环节,并以电话或短信方式通知应聘者。如未通过资格审查的,不另行通知。

  (三)笔面试资格审查。对进入笔面试环节的应聘者进行资格审查,重点对其年龄、学历学位、专业、毕业时间等信息的真实性进行核实。

  (四)组织考试。采用“笔试+面试”的形式,综合考察应聘人员人岗匹配度。

  (五)背景调查。根据综合成绩,结合岗位匹配度,确定意向人选,委托第三方背调机构或通过函件联系原单位,对意向人选开展背景调查,同时联系公安机关出具无犯罪记录证明。

  (六)研究决定。根据综合成绩、背景调查结果等,确定拟录用人员,招聘结果报实业公司总经理办公会审议。

  (七)体检。确定拟录用人选后,通知相关人员前往二甲及以上医院进行体检,费用自理。

  (八)公示录用。对拟录用人员予以公示,公示期为5个工作日。公示期满,若发现影响录用问题的情况,则取消资格;未发现有影响录用问题的,拟录用结果报湖北交投集团人力资源部批准。

  (九)入职报到。通知拟录用人员报到,办理入职手续。

  六、应聘须知

  (一)资格审查贯穿整个社会招聘过程,报名人员应对本人填报的信息及提供资料的真实性、准确性负责,凡不符合社会招聘条件并弄虚作假者,一经查实,取消报名资格。报名人员个人资料仅用于本次社会招聘,不公开、不退还

  (二)应聘人员请保持本人手机畅通。对通知未在规定时间内回复的,视为自动放弃。凡因通信不畅造成的后果,公司不承担责任。

  (三)应聘人员须服从对其工作岗位的统一调剂和安排,如不服从安排视为自动放弃。

  (四)本次社会招聘接受集团纪委派驻纪检六组监督。

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