【导语】：2025湖北省公安厅机场公安局招聘警务辅助人员11人，报名时间2025年2月24日至2月28日截止，大专起报
根据工作需要，厅机场公安局拟面向社会公开招聘警务辅助人员11名，其中特警辅警3名，交警辅警4名，治安辅警4名，均为男性，工作地点在武汉天河国际机场。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
招聘对象为社会上具有国家承认学历的大学专科毕业以上人员，且须在报名首日（即2025年2月24日）前取得相应学历证书。
二、应聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护宪法，遵守法律、法规和社会公德。
（二）年龄要求。年龄在18至30周岁之间（1995年2月24日至2007年2月23日期间出生）。
（三）学历要求。应聘者应具有大学专科以上学历（退伍军人适当放宽至高中或中专学历）。
（四）具有履行职责所需要的身体素质和工作能力。裸眼视力均在0.6（标准对数视力4.8）以上或矫正视力均在0.8（标准对数视力4.9）以上，交警辅警、治安辅警身高不得低于1.70米，特警辅警身高不得低于1.75米。
（五）优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警配偶、退伍士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生，以及具有岗位所需专业资质或专门技能人员。
（六）具有拟聘职位要求的其他资格条件。
（七）有下列情形之一的，不得应聘：
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的；
3.因违纪违规被开除、辞退或者解聘的；
4.直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或者正在服刑的；本人或直系血亲以及本人有重大影响的旁系血亲参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
5.有个人不良信用记录的；
6.填报虚假信息、提供虚假材料，考试过程中有违纪违规行为的，骗取考试资格的；
7.未从原单位解除劳动合同，未从就读学校毕业的学生不得录用；
8.其他不适合从事警务辅助工作的。
三、应聘程序
（一）查询招聘岗位
应聘人员可关注湖北省公安厅机场公安局“湖北机场公安”官方微信公众号（hbjcgaj）查询。
（二）现场报名和资格审查
报名方式均为现场报名。应聘人员持填写的《报名表》（见附件）、身份证、近期一寸免冠彩照3张以及学历、学位证书、银行征信报告等有关证件原件和复印件，于2025年2月24日至2月28日（上午9:00-11:30，下午14:30-17:00）到武汉市黄陂区天河机场湖北省公安厅机场公安局一楼大厅报名。
工作人员在现场对报考者进行资格审查，符合报考岗位条件的，办理报名手续，并发放准考证。
（三）报名注意事项
应聘人员应根据本人条件严格按照职位进行报名，应确保报考信息真实、准确，不得多岗位重复报名。如发现虚假信息的，取消报考资格。应聘人员在招聘任一环节由违规违纪问题的，一经发现，取消应聘资格。
四、考试方式
（一）笔试。笔试主要考察文化基础知识、法律基本常识以及与招聘岗位相关的知识等，满分100分。
笔试结束后，依据应聘人员笔试成绩由高到低顺序，按照计划聘用人数1：3的比例确定参加体检人员。笔试结果在“湖北机场公安”官方微信公众号（hbjcgaj）上予以公布。
（二）体检。体检安排在市级综合医院进行，其标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》以及《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行，体检费用由应聘人员承担。若体检不合格或自动放弃资格出现空缺时，将根据总成绩高低顺序依次递补。
（三）体能测试。体能测试项目及标准：
1.10米×4往返跑，标准为≤13.1秒；
特警辅警标准为≤12.2秒；
2.1000米长跑，标准为≤4分25秒；
特警辅警标准为≤3分55秒；
3.立定跳远，标准为≥205厘米；
特警辅警标准为≥280厘米
4.纵跳摸高，标准为≥265厘米；
体能测试为达标测试，不折算成绩。4个项目任意选3个项目参加，其中1000米长跑为必考项，选中的3个测试项目有一项不达标的，视为体能测试不合格，不予聘用。参加体能测试的考试需现场签写《体能测试安全承诺书》。
（四）注意事项。体检、体能测试地点、具体时间另行通知。
五、面试
（一）面试名额。通过体能测试的考生，根据笔试成绩高低顺序，确定面试人员。
（二）面试安排。面试人员须携带有效身份证件和笔试准考证按规定时间和地点参加面试，否则视为自动放弃。考生采取现场抽签的方式确定面试分组和面试顺序。面试时间、地点、入围人员名单另行公布。
（三）面试成绩。面试成绩当场公布，计入总成绩。面试成绩试行百分制，四舍五入保留小数点后2位。
（四）考试总成绩。考试总成绩的合格分数线由湖北省公安厅机场公安局统一公布。总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%，并四舍五入保留小数点后3位。若考试考生总成绩相同，则按照笔试成绩确定名次。
六、考察
体能结束后，对合格的进行考察，考察内容主要包括应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、现实表现、遵纪守法等情况。考察合格的，予以聘用。
七、公示和签订劳动合同
考察工作结束后，对拟聘用人员在湖北省公安厅机场公安局“湖北机场公安”官方微信公众号（hbjcgaj）公示3个工作日。公示期满，符合聘用条件的，依法与第三方人力资源公司签订聘用手续，并签订劳动合同（试用期3个月）。试用期满考核不合格的，解除劳动合同。拟聘用人员与其他单位建立过劳动人事关系的，由本人按有关规定解除。
八、薪酬待遇
聘用的警务辅助人员工资福利、服装装备、教育培训及日常管理所需经费由省级财政全额保障，按规定缴纳五险一金。特警辅警月工资5200元左右，交警辅警、治安辅警月工资4200元左右，以上均含个人缴纳的五险一金、绩效部分。
九、其他事项
1. 涉及报考岗位、资格条件等相关信息，报考人员应于工作时间内通过电话咨询工作人员，工作日咨询电话：15871726916何先生（特警辅警岗位），13308630673胡女士（交警辅警岗位），13161230088刘先生（治安辅警岗位）。
2. 应聘人员要随时关注“湖北机场公安”官方微信公众号（hbjcgaj），查看或接收笔试、体能测试、面试等关于时间地点的通知，如通讯方式变更应及时告知工作人员。凡因个人原因，不在规定的时间参加笔试、体能测试、面试或体检的，视作自动放弃报考资格。
3. 准考证是参加考试、体能测试、体检等工作需要出示的凭据，请妥善保管。参加考试时，必须同时携带准考证、身份证。
4.报名人员可乘坐武汉地铁2号线在天河机场站下车，从B出站口至T3航站楼13号门处换乘空港1路，在湖北省公安厅机场公安局下车。（也可自行导航至“湖北省公安厅机场公安局”）
湖北省公安厅机场公安局
2025年2月21日
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